L’enseigne, qui dénombre plus de 30 nouveaux centres sur l’année 2021, souhaite poursuivre sa stratégie RH et son développement territorial à bon rythme. Elle annonce avoir lancé un site et un programme de cooptation interne.
Audilab a mis en ligne son site Carrières, accessible depuis sa propre plateforme et dédié au recrutement : il retrace l’histoire du réseau, présente ses valeurs, ses équipes et permet la diffusion des offres d’emploi, mais présente aussi la possibilité d’intégrer la pépinière des futurs associés. Parallèlement, l’enseigne a mis en place en interne un programme de cooptation baptisé Audilab Talent, qui récompense les collaborateurs ambassadeurs. Il a pour but de faire émerger les passionnés du secteur et de valoriser leur implication.
